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- 2022-02-25 发布于广东
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君泽公司薪酬治理问题与完善策略
摘 要
薪酬治理是现代企业人力资源治理的重要内容,在现代企业治理中处于基础性战略地
位。本文以 泽公司为研究对象,以薪酬治理策略完善为主题,通过对 泽公司薪酬进行全面
系统的分析,从而为 泽公司薪酬体系的设计提供合理的策略。在本研究的过程中,主要采取
访谈法,对有关人员进行访谈调查,从而更好的了解该公司的薪酬治理情况,提出合理的薪酬
治理方案。
关键词 :薪酬治
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