试用期满员工考核表.docxVIP

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  • 2022-03-01 发布于浙江
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试用期满员工考核表 姓名 性别 出生年月 文化程度 进本单位 时间 部门 责任岗位 员工自评 员工考核内容 请用A、B、C、D、E表示不同工作表现 A:表现及能力完全符合公司要求,并常常超标准完成(10分) B:表现及通力大部分情况下能维持表达要求,在某些情况下能超标准完成(8分) C:表现及能力达满意程度(8分) D:表现及能力仅可接受但未达满意程度(6分) E:表现及能力较差,大部分情况下未达要求,需立刻进行改进(4分) 考核内容 A B C D E 1 岗位工作技能 2 工作效率/态度 3 岗位工作技能/工作质量 4 业务能力 5 团队合作 6 责任心 7 服从性 8 出勤及守时 9 解决问题能力 10 学习/应变能力 11 有无违反纪律及造成损失 考 核 结 果 部门 意见 负责人签字: 年 月 日 人事 部门 意见 负责人签字: 年 月 日 公司 领导 意见 负责人签字: 年 月 日

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