《微观经济学》课程教学大纲.docxVIP

微观经济学教学大纲 课程名称 微观经济学 课程代码 HURM2014 英文名称 Microeconomics 选用教材 马工程教材 《西方经济学》（第二版上册），高等教育出版社，2017年第6版 先修课程 高等数学 适用专业 人力资源管理、管理科学、物流管理 教学目标 微观经济学是管理类专业的学科基础课。开设微观经济学课程，目的是让学生把握市场经济运行的一般原理，了解市场经济条件下资源配置的基本方式，特别是微观经济主体的经济行为，包括居民家庭如何在收入既定的条件下购买各种消费品，使自身获得更多的消费满足；厂商在不同的市场环境中实现利润最大化；生产要素的需求与供给以及生产价格确定的原理；弄清市场失灵的原因和政府干预经济的必要性，从而为学生以后从事企业管理工作奠定基础。通过本课程的教学，能够使学生具备下列能力： 1、能用经济学原理和知识 用于概念化表达微观经济领域的问题（支撑毕业要求指标点 1-1）； 2、能够运用经济学的知识，发现人力资源管理、物流管理等管理领域出现的方法、效率、技术等问题。（支撑毕业要求指标点 1-2）； 3、能运用经济学的方法，降低人力资源管理和物流管理的成本，并提升管理效率。（支撑毕业要求指标点 1-4）； 课程目标与毕业要求的对应关系 毕业要求 指标点 课程目标 经济学知识 能用经济学原理和知识 用于概念化表达微观经济领域的问题。 教学目标 1 问题分析 能够