7S管理制度分析和总结.docxVIP

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  • 2022-03-15 发布于上海
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7S 管理制度 1 2020 年 4 月 19 日 文档仅供参考,不当之处,请联系改正。 文档仅供参考,不当之处,请联系改正。 PAGE 2 PAGE 2 2020 年 4 月 19 日 深圳市星亮塑胶五金有限公司 7S 管理制度 文件编号:XL-QD-WI-003 版本号:A 版 受控状态: 分发号: 06 分发部门:塑胶部 模具部 品质部 PMC 部 办公室 批准: 审核: 编写: 周健发布日期: 实施日期: 1、目的: 为形成一个整洁、安全、有序的工作现场,提高工作效率与质量,提升员工素养,特制订 7S 管理制度。 2、范围: 本管理制度适用于公司所有生产和办公场所。 3、职责: 、7S 管理委员会:负责 7S 管理制度的推行与协调控制。 、各职能部门负责人:责现场的 7S 监督与日常整改管理。 、各部门组长、主管:负责 7S 管理制度内各条款的执行与落实。 、公司所有员工:严格遵守 7S 管理规定。 4、7S 管理的基本要求与目标 、7S 是一个行动纲领,需要部门全体员工共同执行与规范。 、7S 是一项持序推行与改进的现场管理工作,必须要有责任部门与责任人去主导推行。 、7S 的最终目的是建立习惯与意识,从根本上提升员工的素质与教养,使后续的推行活动成为发自内心的自觉行为。 5、7S 管理组织机构: 、7S 管理委员会为 7S 活动的领导机构。 、7S 管理委员会

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