汽车服务门店痛点及难点讲课文档.pptVIP

现在一页，总共二十页。 优选汽车服务门店痛点及难点 现在二页，总共二十页。 汽车服务后市场进入了乌卡时代 现在三页，总共二十页。 汽车服务店形态 轮胎店 洗车美容轮胎 修理厂 一站式服务 4S店 现在四页，总共二十页。 一站式服务项目 轮胎 洗车 美容 保养 钣喷 保险 现在五页，总共二十页。 一站式服务店铺痛点 表面上缺指挥，实际缺体制 表面上缺客户，实际缺管理 表面缺生意，实际缺思路、缺方向 表面缺促销、实际缺营销 表面缺引导，实际缺力量 表面缺产品利润，实际缺有产品+营销持续盈利模式 现在六页，总共二十页。 僵化的深井 灵活的深井 灵活的大团队 人员管理 现在七页，总共二十页。 老板做什么-赋能 相信团队成员、不断锻炼 完善构架，引进管理工具与产品 信息共享是赋能的基础 缔造组织环境，维系组织氛围 现在八页，总共二十页。 一、缺少标准化的培训流程 培训是门店能否成功经营的基础，通过培训，可以增强门店的竞争力、凝聚力、战斗力，对于门店不断出现的各种问题，培训有时是最直接、最快速和最经济的管理解决方案。通过培训，员工素质整体水平会不断提高，从而提高劳动生产率。培训后的员工整体素质会得到提高，会自觉把自己当作企业的主人，主动服从和参与企业的管理。 很多汽服门店的管理者没有意识到培训的重要性，这也是为什么经常性的出现招工荒、团队之间犹如一盘散沙的原因。没有培训，品牌连锁的标准