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公司结算部负责人岗位职责描述 一、基本信息 岗位名称 结算部负责人 岗位编码 岗位类别 管理岗位 岗位等级 一般管理岗位 所属部门或单位 营销调运部 岗位描述时间 隶属上级 主 任 隶属下级 无 二、岗位主要责任 在主任领导下，对本部汽、火槽的结算，开具提货票，铁路运杂分摊、审核、汇总、结算、成品油资金回笼工作负有管理责任。 三、工作职责 影响程度 负责本部门全部业务工作的督促、检查和指导，协助解决工作中的疑难问题，做好服务，并向主管主任负责； 遵纪守法，以身做则，团结和带领本部门全体员工努力完成工作任务； 负责本部门的工作总结、员工工作考核、工资奖金、劳保的领发； 负责配合营销调运部的中心工作安排，积极做好员工的思想政治工作，及时传达营销调运部的指令，并向营销调运部领导反映员工的意见和要求，努力造成一个“团结、紧张、严肃、活泼”的工作环境； 负责协调本部相关部门的业务关系，共同商议解决和处理有关事宜，并负责对外解释和答复有关本部门的业务范围内的质疑； 按时参加营销调运部的业务碰头会，如实汇报本部门工作完成情况和存在问题，以及需营销调运部领导协助解决的事项； 定期月检查跑站结算人员对支票的使用,督促其使用一张与厂财务结清一张； 8、完成领导安排的其它任务。 全部 全部 部分 部分 部分 部分 部分 部分 四、岗位权限 在主任领导下，负责本岗位各项工作，按照部门领导授权及内控控制流程处理相关业务。 五、业绩指标 票据及时性，准确性，差错率为零，货款回收率100%。 六、任职条件要求 学 历 大专及以上 专业技术职务任职资 格及专业职业资格 具有助理级专业及以上职称或具有本岗位五年以上工作经验 专业背景 管理、经济、会计及相关类专业毕业 工作经验或工作经历 从事营销工作一年以上，在本岗位实习满半年。 综合素质及其它要求 熟悉相关会计知识及票据知识、精通结算业务，熟练掌握运用。 七、工作环境 工作场所 公司 营销调运部 工作时间 八小时工作制 备 注 编制人： 审核人： 审核时间：