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岗位说明书(工程（副）经理) 职位名称 工程（副）经理 岗位编制 2 所属部门 后勤管理部 直接上级 （副）部长 管辖人数 30 薪酬等级 7A、7C 任职条件 1. 教育背景： 高中以上学历 2. 培训及资历：接受过企业相关工作培训 3. 工作经验：从事护林工作1年以上 4. 基本技能和素质： (1)具有管理经练 (2)原则性和责任心强 5. 个性特征：严谨，细心，踏实 岗位职责 1. 严格遵守公司的各项制度，协助部门负责人做好工程维护、维修工作。 2. 严格监测设备运营的能耗数据，为增收节支方案提供数据支撑。 3. 制定部门月、季、半年工作计划，并组织实施，完成公司制定的工作目标。 4. 制定部门员工培训资料，定期进行培训，提高员工的业务技能及综合素质。 5. 了解部门员工思想动态，及时进行思想教育，调动员工的工作热情和积极性。 权责范围 权力：（1）对工作改进的建议权 （2）有国家法律规定的其他劳动权利 责任：（1）对本职工作质量负责 （2）因工作失职给公司造成的损失负相应的责任 （3）其他相关责任 工作关系 向谁报告工作： （副）部长 监督： 本部门人员工作情况 指导： 本部门人员工作 合作者： 公司人员 外部关系：协助经理工程维护、维修及电站运行工作。 工作环境 1.户外。2.工作环境舒适，无职业病危害。 体质条件 1.身体健康；2.能承受压力工作。 相关说明