- 1
- 0
- 约3.92千字
- 约 2页
- 2022-03-20 发布于河北
- 举报
销售部部门业绩考核表
序
部门KPI KPI定义及说明 权重 目标值 考核频率 数据来源 量化方法 量化公式 得分
号
得分=实际总销售收入 /计划销售
销售 目标达 协助市场营销部完成销 收入×100×权重(其中如果总量达
1
您可能关注的文档
最近下载
- 英语不规则动词过去式.pdf VIP
- 道路毕业设计说明书含图纸 (1).docx
- 火电检修工程全过程规范化管理0805华电集团.pdf VIP
- 高教中职职高数学基础模块上册课件.pptx
- 仓储系列《林德平衡重叉车335-03AC故障代码》.pdf VIP
- nts-130系列数显电测表v1.0技术说明书.pdf VIP
- 仓储系列《林德平衡重叉车324-02维修说明书》.pdf VIP
- TesseralPro手册(中文版)[整理].pdf VIP
- 降低透析患者透析中低血压发生率的品管圈项目汇报.pptx VIP
- 广东省深圳市南山区2025-2026学年八年级上学期期末学业质量评估语文试卷 (含答案).docx VIP
原创力文档

文档评论(0)