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微信平台日常管理制度
微营销已经是时代发展的必然产物,传统营销方式早以被大家熟知,竞争大,咨询信息
少,成本相对较高,微营销的出现打破了传统营销方式的单一性和固有性,在互联网高速发
展的今天,各种网络搜索,网络互动,网络营销如雨后春笋,迅速发展。微营销时代的发展
同样急速,谁先占领营销渠道,谁先获利。
那么怎样做好微营销呢?微营销包括,微博、微信、微视频等渠道方式,可能还会发展
更多。我们要运用好这种营销,在人员缺少制度不建全的现状要做好系统管理,而往往众多
企业会出现今天发20条、明天发2天,后天忙就不发了,这种心血来潮式的启动方式,只
会让此项目夭折。在微时代,每一个人都会是微时代的营销单元,有人坚持每天发几条微信
息,可为什么无法成为自己的品牌传播者呢?那怎样才能在众多信息当中建立品牌脱颖而出
呢?答案是建立微营销系统管理。目前就微信平台的初期建设,设定以下日常管理制度。
内容:微信平台内容选材
1、信息准确无误、积极向上,传播力强,选材“生活、时尚、集团、名车、房产、休
闲„„”;
2、体现集团项目特色相关内容;
3、原创或部分原创将信息媒介嫁接到**企业文化中;
4、实时报道**新闻,**动态应第一时间做信息共享;
5、行业信息、实时动态、及时报道,可添加注解权威评论;
目数:是指每日微信平台分享的信息条数
每日固定4条信息分享;(固定的条目数形成习惯,可传达视觉统一、内容简洁,可读
性高);
时间:是指在微信平台上信息发送到手机客户端的时间
周一至周五 发送时间下午16点至16点20分(待定) (注:工作日期间上午工作
量较大,不易阅读翻看微信;下午4点后紧张的工作过缓,有利于放下事情查看相关信息,
是阅读的最佳时段) 周六、日 发送时间上午10点 (注:按休息日的习惯,晨起不会过
早,所以10点左右的时段,即不会打扰到受众,又可及时送达信息)
格式:在微信平台上每一条信息编辑的格式
标题格式要求统一,简治、明确,加强品牌推广 字号:小三号 字体:正文宋体加粗 颜
色:黑色 如: [**集团]周一:************** [**集团]周二:************** [**集团]
周三:************** 正文:首固定格式
* 【新朋友】点击标题上面 “**集团” 快速关注。 【老
朋友】点击右上角按钮,将本文分享到朋友圈。 * 尾:
(待定) 3、字号:小四号 字体:正文宋体 颜色:黑色或青蓝 4、各段落小标题
可根据排版要求,调整字体、字号、颜色。
人员:指定固定人员进行专人维护专人管理
安排固定人员对以上要求进行严格执行,可纳入绩效考核,监督管理。为提高微信平台
的转发,倡导全员营销,对于表现突出者,可设专项资金,以资奖励。工作人员另一项重
要工作职责是信息反馈,分析受众信息掌握受众需求,设定每周以报表形式总结汇报。(如:
统计受众人员层次,区域、年龄、关注内容等等)为改进微信息提供充足的依据和改进方向。
以上规定做为微信平台试运行阶段管理制度,不完善部分可做及时调整,以不断完善管理制
度,达到可量化可考核的管理模式为目标,从而最终实现**集团在微信营销渠道的价值最大
化和品牌影响力。
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