2022年执行校长个人工作小结范文.docxVIP

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Word文档 PAGE 1 2022年执行校长个人工作小结范文 这篇关于2022年执行校长个人工作小结范文,是我特地为大家整理的,盼望对大家有所关心! 作为一个刚来不到一年的新老师,由于学校实行一个月执行校长的管理制度。在学校各位老师投票选举及信任下,我成为第一位执行校长。因而我觉得身上的担子很重,如何能更好地履行自己的职责,不辜负上级领导及老师们对自己的期望,使自己的工作能得到师生们的认可,是我最担忧的问题。所以,在日常工作中,自己努力在方方面面严格要求自己,注意在政治思想上提高自己,提高对政策方针的理解力量,提高训练教学管理力量和工作水平。现在,一个月的执行校长工作结束了,心中感慨万千,下面把自己一个月来的工作状况做如下汇报,如有不妥之处肯请领导批判指正: 一、学校管理应当乐观主动,仔细负责。比如卫生管理细心,务实,每一天,我都要去检查公区清洁,发觉问题准时整改,经常保持了校内的洁净,教室的干净。 二、帮助校长、主任、书记做好学校管理工作。依据上级或者学校打算迎接各种检查工作和临时工作支配。比如:六一童儿节等工作的预备。 三、乐观做好其他工作。在平常工作中,做到分工不分家,分管内的事尽力做好,分管外的事,只要知道绝不推诿。 四、严格要求自己,努力提高自身的综合素养,适应新形势下的训练管理,摆正角色,仔细踏实的开展工作。 五、不足之处 由于我是新来的老师,对学校的许多工作不熟识,考虑不周到。社会阅历不足,缺乏管理方面的学问。因此在工作中难免会有些失误。在这里特别感谢学校的两位领导杨校长和周主任常常提示并指导关心我,同时感谢学校的各位骨干老师对我工作的关心。 虽然我在平常的工作中尽了很大的努力,回顾一个月来的工作,我对自己的工作问心无愧,同时也学到了许多东西。深深体会到学校管理工作的艰辛和不易。但总会觉得自己做的不够好的感慨。工作有得也有失。我将正确对待自己的不足,仔细听取领导、老师的意见,使自己能更进一步把工作做得更好。 以上述职,敬请领导批判指正。 更多总结延长阅读 2022你那副校长个人工作小结范文 这篇关于2022你那副校长个人工作小结,是我特地为大家整理的,盼望对大家有所关心! 一学年来,我校以深化实施素养训练为目标,坚持科学管理、求真务实,学校内部管理不断强化。我作为分管教学业务的副校长,以全面落实课程方案,提高课程实施水平为工作重点,以创建高效课堂示范学校和三好一星活动为契机,着力推动师资队伍业务素养提高,努力提升教学质量,取得了肯定成果,现总结如下。 一、外出培训与校本讨论并进,大面积提高老师业务力量 我认为,学校老师队伍自身学问丰厚,对教学内容理解透彻,教法学法讨论到位,日常教学中就能够游刃有余,也就是说,只有老师的高素养,才有教学的高质量。一学年中,我不失时机地支配老师外出听课学习,参与学科业务培训,骨干老师分别到滨州、博兴、枣庄、寿光、青岛、济南、上海等地听课学习、培训达40余人次,有一百五十余人次到县直学校参与高效课堂展现听评课研讨等业务活动,使全体老师都有外出学习的机会,我们还多次邀请县第一试验学校名师来校听课指导,让老师准时了解教学新信息,学习新教法。 校本培训也是提高老师专业水平的有效方式,每学期初,我都结合实际工作状况,分学科支配一学期的校本研修内容,在每周的集体业务学习时间落实。本学期带领老师们组织了高效课堂创建和三好一星系列活动,学习高效课堂标准,分小组听评课,评比出了本校各科课堂教学名师十二名,我本人参与听课评课130多节,这些活动的开展,为老师搭建起了相互学习的平台,使业务力量和专业理论有效融合,老师的整体业务力量得到了提高,让更多的老师走上了县、市、省级优质课评比的讲台,一批教坛新秀脱颖而出,一学年内有16节课获奖,其中2节获省级奖,优质课获奖率比去年番一翻。 二、全面落实课程方案,扎实推动素养训练  学校教学工作的重点是深化实施素养训练,全面落实课程方案。我与全体老师一起学习黄胜副省长、张志勇和齐涛厅长等领导在全省素养训练工作会议上的讲话,学习了山东省中学校考试管理规定、《训练部关于印发的通知》、《山东省训练厅关于印发 我按照张校长实践活动课程校本化的课程落实理念,把原来传统的兴趣课堂进一步丰富、规范,着力构建兴趣型校本课程,为学生全体发展、个性发展创设了时空上的保证。通过全员参与、合作探究的开发实施过程,构建起高效、科学、充满生机与活力的兴趣型校本课程体系。每周四下午第二三节作为兴趣课活动时间,和其他活动课程一样设于学校正常的教育教学秩序中,学校作为教学常规来督查,要求辅导教师同学科课程一样,有备课,有记录,有作品,求实效。学年内,根据学生的不同兴趣和年龄特点,开设了38个活动队,总之,都以促进学生自主发展为宗旨,使学生的兴趣爱好

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