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医院神经内科工作总结 2021年神经内科全年工作总结 2022，在医院领导和护理部的指导和大力支持下，广大护理人员齐心协力，认真履行职责，认真落实了今年由护理部和科室制定的护理工作计划，顺利完成各项工作任务。现将过去一年的主要工作汇报如下： 一、科室主要工作 由于目前科室危重病人数量众多，4名护士相继怀孕，人力资源短缺、科室质量控制和护士培训是确保护理质量和安全的工作重点。以年初护理计划为实施前提，以加强护理管理、提高专科护理和服务质量、提高护理人员素质为目标，努力为患者提供优质、安全的护理服务。 （一）科室护理人员的结构 1、护理职称比较 2.护理人员等级87的比较 （二）加强质量安全管理 1、护理过程中，各项规章制度得到落实。全年按照护理分层培训计划，每月落实护理人员核心制度和工作流程，实施12次理论考核，人人掌握。第四季度完成应急演练，由高级领导担任组长，与团队成员一起演练，全面落实演练内容，发挥应急学习的作用，灵活学习，落实到日常工作中。 2、重点落实薄弱环节管理，中午输液多护理人员休息更替时，加强病房交接落实到人，接班接病房的制度，杜绝了薄弱环节患者的治疗忽视。建立了医嘱处理记录本及特殊交班本，各组签名治疗护理落实到位，起到了下传后及时落实防漏项的情况。中班治疗多安排