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医务代表级别划分依据 营养教育部招聘医务代表级别划分依据 1.该行业的工作经验： 1）从事本行业多年，有丰富的行业经验及积累； 2） 在该行业有一段时间的工作经验； 3）有相关行业工作经历或没有从事过本行业。 2.工作熟悉度 1）在本岗位有过多年磨练经验，业务娴熟； 2） 在该职位工作时间短，一般业务； 3）没有从事过本岗位工作，但有开发和学习的潜力。 3.工业资源占用 1）有对应岗位的丰富医院及医生资源，可以转化为本公司资源； 2） 相应岗位有一定的医院和医生资源，可以转化为公司的资源； 3）没有医院及医生资源，但有潜力可以开发新资源。 4.公司的利润 1）根据面试对应聘者各方面能力的考察判断其能为公司发展带来更多的利润； 2） 根据面试对应聘者各方面能力的调查，判断他们可能为公司的发展带来更多的利润； 3）根据面试对应聘者各方面能力的考察判断其有为公司发展带来更多的利润的潜力。