员工住宿管理制度.docxVIP

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  • 2022-03-26 发布于内蒙古
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员工住宿管理制度 员工宿舍管理制度 一、 工作和休息时间: 1、员工晚上外出必须在22:00之前归宿,如不能按时回宿舍者,应向相关负责人员 请假;因工作原因不能按时回家的,必须经上级主管或相关领导认证;未按时返回且夜间未返回的,相关负责人有权扣减,扣减50元/次。 2、22:00以后禁止在寝室内接待外来人员,禁止留宿外来人员,凡私自 与外来人员住宿的,每次罚款100元,并连续三次取消住宿资格。如因特殊原因需入住宿舍的外来人员发现公共财产受损或财产损失的,由当事人负责赔偿。 二、卫生制度: 1、员工必须养成良好的卫生习惯,共同维护宿舍良好的卫生环境。 2、宿舍所有垃圾必须用垃圾袋装好,第天放到到指定地点,凡住宿员工如检查时发现不按要求放置者,罚款10元/次。 三、 水电管理: 1、所有寝室的照明灯具及线路必须由公司派专人安装、维修,禁止乱接临时电线,不准超负荷用电,不准用不符合规定的装置,违者予以100元/次的罚款。 2、值机人员必须注意节约用电、节水,离开时必须关灯、断电、停水; 违者将对责任人进行罚款,如查不出责任人,则对所在房间人员处以10元/人的处罚。 3、员工宿舍基本为半地下式,严禁明火做饭。 4、持高度防火意识,做到安全用电、用水,发现事故隐患及时上报办

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