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2021 下半年人力资源管理师二级综合评审真题及答案 【情境】 朝阳甘泉饮料食品主要消费增强人体免疫力和抗疲劳的功能性饮料，该企业有15年的 开展历史，产值8000万元，员工人数350人。 朝阳甘泉饮料食品以往的营销模范式主要是分地区代理销售制，产品主要销往全国 5 个省份。但由于代理商品的市场渠道以及人员与厂家的要求差距较大，还由于厂家与消费 商同利不同心的原因，代理商求短利，盘剥广告、进店费的现象比拟普遍。这在很大程度 上弱化了消费企业的资金投入效果，企业市场投入与资金回报的比例严重失衡。 随着互联网时代的冲击与带动，企业为了改变现状，公司董事会决定：调整传统经营 思路，将传统行业与互联网意识相结合，一方面在线上加大产品的宣传推广力度，拓宽线 上销售渠道;另一方面在产品质量、产品系列、产品包装、价格体系等方面均做了适应性改 良，产品系列更加丰富合理，变产品单一为高中低端产品为一体的产品体系;另外，鉴于局 部城市代理合同即将到期，到期后将不再续约，方案先在东北三省辽、吉、黑市场率先尝 试线上与线下营销相结合的产供销一条龙的厂家直营形式。 你是王飞，是刚刚上任的人力资源经理，授命于企业关键转型期。目前企业在关键岗 位急需一批有同行业工作经历的分公司管理人员、营销区域主管以及相关配套人员，以尽 量缓解