原创力文档- 43
- 0
- 约小于1千字
- 约 3页
- 2022-03-31 发布于江苏
- 举报
薪酬流程管理实例：员工调薪申请审批流程
（一）管理流程基本情况：
流程名称：直属上级提出员工调薪申请审批流程
流程所属管理范畴：人力资源管理——薪酬管理——薪资调整管理
流程制定部门：人力资源部薪酬部
流程制定人：薪酬部经理
流程审批人：人力资源部总经理、公司总经理
流程执行人：人力资源部薪酬部薪酬专员
流程使用表格：《调薪申请审批表》
流程生效时间：xxxx年xx月xx 日
（二）管理流程图：
直属上级提出员工调薪申请《调薪申请审批表》
文档评论（0）