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XX大学合同聘用制人员管理办法 第一章 总则 第一条 为适应学校发展需要，进一步深化学校人事制度改革，推进人员分类管理，健全管理岗位、专业技术岗位的人员聘用及管理机制，提升人力资源管理效益，按照《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》《中华人民共和国劳动合同法实施条例》及相关规定，结合学校实际，制定本办法。 第二条 合同聘用制人员是指在学校党政机关、直（附）属单位、教学科研单位工作，与学校建立劳动关系或劳务关系，但不与学校建立事业单位人事关系的人员（不含劳务外包人员）。 第三条 学校按照“总量控制、按岗聘用、以用为本、合同管理”的原则，依法依规开展合同聘用制人员的管理工作。 第二