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项目1 自我管理能力的训练;终极目标:
理解管理者具有的特定能力并加以训练;;结论;; 结论
概念能力是管理者的基本功。;三、理论知识;;Text;1、管理者的能力特征;(1)具备成为榜样的能力;(1)具备成为榜样的能力;(2)建立公众规则;;结论 ;羊和狼的公正
一头羊到了天堂对圣彼得说:“我的头上长着一双角,是攻击敌人和保护自己的武器,但我为什么总是被狼吃掉呢?” ???? 圣彼得说:“虽然你和狼都是哺乳动物,但是你是以草、乔木树叶为食,狼以肉为食。在地球的陆地上,只要是有水的地方,野草和乔木遍地都是,你想吃的时候只要张嘴即可,生存比狼容易得多。狼必须战胜对手、吃掉对手,否则生命不保。换句话说,你身上只具有羊性,而狼具有狼性。这就是建筑在差别之上的公正呀。” ;; 这里的人都不穿鞋
两家鞋业制造厂分别派出了业务员去开拓市场,一家派了杰克逊,一家派了约翰。两个人在同一天来到了南太平洋的一个岛国。到达当日,他们就发现当地人全都不穿鞋!
当晚,杰克逊给老板拍了一封电报:“上帝呀,这里的人从不穿鞋子,有谁还会买鞋子?我明天就回去。”约翰也向老板拍了一封电报:“太好了!这里的人都不穿鞋。我决定把家搬来,在此长期驻扎下去!” 两年后,这里的人都穿上了鞋子。;;(5)具有专业精神; 第一封信仅仅用来解气
一天,美国前陆军部长斯坦顿找到林肯,气呼呼地说一位少将用侮辱的话指责他。林肯建议斯坦顿写一封内容尖刻的信回敬那家伙,“可以狠狠地骂他一顿”。
;; ;成功:简单事 重复做
一位著名的推销大师在城中最大的体育馆做告别职业生涯的演说。会场座无虚席,人们在急切地等待着他的精彩演讲。大幕徐徐拉开,舞台的正中央吊着一个巨大的铁球。
主持人对观众说:“请两位身体强壮的人到台上来。”转眼间,有两名动作快的年轻人跑到台上。推销大师说:“请你们用这个大铁锤,去敲打那个吊着的铁球,直到把它荡起来。”
一个年轻人先拿起铁锤,拉开架势,抡起大锤,全力向那吊着的铁球砸去。但一声震耳的响声后,那铁球却纹丝不动。他用大铁锤不断砸向吊球,铁球还是不动。;;;;;
;管理者素质包括; 规矩;; ;思考和训练;;Thank You !
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