人事与薪酬循环附件23.员工退出管理规定.pdfVIP

1 目的 为优化队伍结构，规范劳动用工管理，维护员工合法权益，根据 有关规定， 结合本行实际，特制定本规定。 2 范围 2.1 本规定明确了高级管理 离岗退养、员工退休、解除劳动关系的办理程序和 享受待遇等内容和要求； 2.2 本规定适用于温州 员工 的管理。 3 术语与定义 3.1 本规定员工 包 级 离岗退养、员工退休、解除劳动关系。 3.2 本规定所指的离岗退养是指高级管理 未达到 法定退休 ，因企业劳 动用工和个人的原因，实行企业内部离岗退养，即 劳动岗位。 3.