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绝密 考试结束前
★
浙江省 年 月高等教育自学考试
2014 10
人员素质测评理论与方法试题
课程代码:
06090
、 。
请考生按规定用笔将所有试题的答案涂 写在答题纸上
选择题部分
注意事项:
, 、 、
1.答题前 考生务必将自己的考试课程名称 姓名 准考证号用黑色字迹的签字笔或钢笔
填写在答题纸规定的位置上。
, 。 ,
每小题选出答案后 用 铅笔把答题纸上对应题目的答案标号涂黑 如需改动 用橡
2. 2B
, 。 。
皮擦干净后 再选涂其他答案标号 不能答在试题卷上
、 ( , , )
一 单项选择题 本大题共 小题 每小题 分 共 分
10 2 20
, “ ”
在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的 请将其选出并将 答题纸 的相
。 、 。
应代码涂黑 错涂 多涂或未涂均无分
,
1.要求测评时所做的每一个评价结论都要有充足的依据 是事实本身的反映而不是事实的主
。 。
观推论 这是操作与运用考核性测评时的 原则
A.全面性 B.充足性
C.可信性 D.权威性或公众性
2.个人能力清单中的 指的是个体所具有的可直接应用于完成某项工作任务的信息体
系。
A.价值观 B.态度 C.知识 D.工作经历
、 ,
3.设立的评价标准应该可以辨别 比较和测评 也就是说评价标准所展示的标志是可以直接观
、 。 。
察计算或能通过一定的方法辨别 把握和计量的 这是测评标准体系建构的 原则
A.可操作性 B.独立性 C.合理量化 D.完备性
4.知识测评中常用的题型不包括
踿
A.供答型 B.选答型 C.综合型 D.判断型
, 。
5.面试的方法与技巧要求 问题
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