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临床科室主任工作说明书 职位名称：临床科室主任 直接上级：分管业务副院长 岗位性质：科室管理 管理权限：行使科室经营管理的权力，主持科室的医疗、护理、教学、科研和预防工作，并承担执行医院各项规程、工作指令的义务 管理责任：对所分管的科室全面负责 主要职责： 一、在院长的领导下，负责主持本科室的医疗、护理、教学、科研、预防工作，行使科室经营权、人员聘用权、分配奖惩权。 二、制定本科室发展目标和规划，制定工作计划和实施方案。经分管院长批准后组织实施，并不断协调，经常督促检查，及时发现和解决实施中出现的各种问题。 三、领导全科人员，对病人进行正确的医疗护理工作。完成各项医疗任务，树立良好的医德医风，打造科室品牌，铸造医院形象，努力提高医疗护理质量。 四、按时查房、对危重、疑难病人随时巡视，并及时组织科内会诊，共同检诊和抢救。 五、坚持请示汇报制度，认真上传下达，注意沟通信息，对科内各项工作按时总结汇报。 六、掌握国内外本学科的学术动态，及时组织全科人员学习，积极参加科研活动，重视开展新技术、新业务，不断提高服务质量，及时总结和交流经验。审查科内人员论文投稿，对科内人员职称晋升提出意见。 七、检查并督促本科室人员执行各项规章制度、技术操作常规。严防差错、事故的发生。若科内发生医疗问题，应及时向医教部和分管业务副院长报告，并写出调查材料，提出初步处理意见，及时妥善处理差错、事故。 八、确定本