团队领悟——大雁精神.ppt

;优 秀 的 大 雁 团 队;优秀的大雁团队 协助 ,付出,共赢的集体;团 队 的 构 成 要 素;;;团队核心－－如何增加认同感;团度的深层沟通;管 理 者 需 要 明 确; 1.下级对上级缺乏坦诚和信任 信任是团队建设的基础，如果团队不以信任为基础，那么大家就缺乏了一个共同前进的心。就不会有共同的目标更不要说完成一个艰巨的任务了。 2.平级之间心存猜测 这是一种平级之间的不信任，作为领导必须要积极，正确的处理这种问题.刻意回避矛盾，不如坦诚交流感受，让团队间的情感沟通更加顺畅。 3.下级对上级缺乏主动的沟通 沟通的重要性不言而喻，沟通是团队建设中的最重要环节。团队中的所有人必须明确的知道公司的发展目标和团队的前进方向。一个掉队的孤雁无法承受这种没有沟通所带来的压力。;;;;关 于 忠 诚 度;关 于 资 源 最 大 化;关 于 团 队 文 化;优 秀 的 大 雁 团 队;; 假如，有这么一个人！！！;大雁精神;优 秀 的 大 雁 团 队;欣 赏 来 时 的 风 景;此课件下载可自行编辑修改，供参考！ 感谢您的支持，我们努力做得更好！