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物业公司培训计划方案 二○一五年四月十二日 附表1 员工培训需求调查表 基本信息 姓名： 部门： 岗位： 入职时间： 需求调查 培训现状了解与需求调查（请在您认可的答案“□”内打√） 1、您认为公司对培训的重视程度 □很重视 □比较重视 □一般 □有待加强 2、您目前认为影响培训效果的因素是什么？ □时间安排不合适 □培训内容对工作无太大帮助 □员工培训意识未跟上 3、您喜欢的培训方式是： □课堂讲授 □案例分析 □模拟操作 □音像多媒体 4、您希望培训时间段安排在： □工作时间内 □下班后或业余 □无所谓 5、您在工作中遇到的主要压力和困难是（多选） □应该花多长时间和精力放在培训上 □没时间补充新知识 □在现在的岗位上自己的知识已经不够 □被各种繁琐的事情占去太多时间，无法集中精力去解决问题 □没有机会与领导或其他员工交流沟通 □其他 6、针对你目前工作中的困扰及提升个人发展，需要哪些课程？ □业务类 □管理技能类 □素质提升类 7、你对公司管理制度有哪些不了解？ □行政人事制度 □企业的发展和战略目标 □工作流程 8、基于公司