基层医院护士个人终总结.docxVIP

精心整理 基层医院护士个人年关总结范文 篇一： 201x年是全国卫生系统持续深入改革的一年，一年来，在院领导和护理院长及科护士长的领导、帮助和指点下， 本着一切以病人为中心，一切为病人的服务宗旨，较好的达成了院领导布置的各项护理工作，达成了90%以上，现将工作情况总结  xx年护理计划 一、仔细落实各项规章制度严格执行规章制度是提高护理质量，保证安全医疗的根本保证。 1、护理部重申了各级护理人员职责，明确了各类岗位责任制和护理工作制度，如责任护士、巡回护士各尽其职， 根绝了病人自换吊瓶，自拔针的不良现象。 2、坚持了查对制度：(1)要求医嘱班班查对，每周护士长参加总查对1～2次，并有记录;(2)护理操作时要求三查 七对;(3)坚持填写输液卡，一年来未发生大的护理差错。 3、仔细落实骨科护理惯例及显微外科护理惯例，坚持填写了各样信息数据登记本，配备五种操作处理盘。 4、坚持床头交接班制度及晨间护理，预防了并发症的发生。 二、提高护士长管理水平 1、坚持了护士长手册的记录与查核：要求护士长手册每个月5日前交护理部进行查核，并根据护士长订出的适合 科室的年计划、季安排、月计划重点进行敦促实施，并监测实施效果，要求护士长把每个月工作做一小结，以利于总结 经验，展开工作。 精心整理 2、坚持了护士长例会制度：按等级医院要求每周召开护士长例会一次，内容为：安排本周工作重点，总结上周 工作中存在的优缺点，并提出相应的整改举措，向各护士长反应护理质控检查情况，并学习护士长管理有关资料。 3、每个月对护理质量进行检查，并实时反应，不断提高护士长的管理水平。 4、组织护士长出门学习、参观，吸取兄弟单位先进经验，扩大知识面：5月底派三病区护士长参加了国际护理 新进展学习班，学习结束后，向全体护士进行了汇报。 三、加强护理人员医德医风建设 1、持续落实护士行为规范，在平时工作中落实护士文明用语 50句。 2、分别于6月份、11月份组织全体护士参加旅馆、旅馆的礼仪培训。 3、持续展开健康教育，对住院病人发放满意度检查表，(定期或不定期测评)满意度检查结果均在95%以上，并对 满意度检查中存在的问题提出了整改举措，评比出了护士。 4、每个月科室定期召动工休会谈会一次，征求病人建议，医.学教育网对病人提出的要求赐予程度的知足。 5、对新分派的护士进行岗前职业道德教育、规章制度、护士行为规范教育及护理基础知识、专科知识、护理技 术操作查核，合格者赐予上岗。 四、提高护理人员业务素质 1、对任职人员进行三基培训，并组织理论考试。 2、与医务科合作，邀请专家授课，讲解骨科、内、外科知识，以提高专业知识。 精心整理 3、各科室每周晨间提问1～2次，内容为基础理论知识和骨科知识。 4、三八妇女节举行了护理技术操作比赛(无菌操作)，并评比出了一等奖、二等奖、三等奖分别赐予了奖赏。 5、12月初，护理部对全院护士分组进行了护理技术操作查核：病区护士查核：静脉输液、吸氧;急诊室护士查核： 心肺复苏、吸氧、洗胃;手术室护士查核：静脉输液、无菌操作。 6、加强了危重病人的护理，坚持了床头交接班制度和晨间护理。 7、坚持了护理业务查房：每个月轮番在三个病区进行了护理业务查房，对护理诊疗、护理举措进行了探讨，以达 到提高业务素质的目的。 8、9月份至11月份对今年进院的9名新护士进行了岗前培训，内容为基础护理与专科护理知识，组织护士长每 人讲一课，提高护士长授课能力。 9、全院有5名护士参加护理大专自学考试，有3名护士参加护理大专函授。 五、加强了院内感染管理 1、严格执行了院内管理领导小组拟订的消毒隔绝制度。 2、每个科室坚持了每个月对病区治疗室、换药室的空气培养，对高危科室夏季如手术室、门诊手术室，每个月进行 二次空气培养，保证了无菌切口无一例感染的好成绩。 3、科室坚持了每个月对治疗室、换药室进行紫外线消毒，并记录，每周对紫外线灯管用无水酒精进行除尘办理， 并记录，每两月对紫外线强度进行监测。 精心整理 4、一次性用品使用后各病区、手术室、急诊室均能实时毁形，浸泡，集中办理，并定期检查敦促，对各样消毒 液浓度定期测试检查坚持晨间护理一床一中一湿扫。 5、各病区治疗室、换药室均能坚持消毒液(1：400消毒灵)拖地每天二次，医.学教育网病房内定期用消毒液拖地 (1：400消毒灵)出院病人床单进行了终末消毒(清理床头柜，并用消毒液擦拭)。 6、手术室严格执行了院染管理要求，无菌包内用了化学指示剂。 7、供给室成立了消毒物品监测记录本，对每种消毒物品进行了定期定点监测。 六、护理人员较优秀的达成护理工作 1、坚持了以病人为中心，以质量为核心，为病人提供优质服务的宗旨，深入展开了以病人为中心的健康教育， 经过发放健康教育手册，以及经过护士的以身作则，让病人熟悉掌握疾病防治，痊愈及