公司规章制度.pdf

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司规章制度 考勤制度考勤制度作为考核员工、奖优罚劣的重要依据之一。广告行业有其自身的特殊 性,根据工作需要,管理者有权变动工作日程安排。自己的工作未完成,应主动加班予以完 成,薪金根据公司总体业务调整,不按点按日加班计算月薪。公司员工应按时出勤,应当严 格执行并有责任将自己的缺勤次数控制在最低限度。当你知道要迟到时,有责任事前通知你 的上级主管,缺勤和迟到将作为你工作记录的一部分,并作为员工绩效考核的重要参考依据。 未经领导同意的缺勤将受到纪律处分、罚金,甚至辞退。 一、公司实行八小时工作制:早 8:30——

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