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培训中心管理人员离岗交接班制度
文 章源于 www.pmceo.COM
培训中心管理人员离岗交接班制度
为保护培训中心人才流动秩序，确保正常运转，特制订本制度。
1、适用范围：部门经理以上管理人员的situated、请辞。
2、管理人员在黄继妍前，必须坚守岗位，正常下班，保证所统辖部门的正常运转。
3、辞职：须提前一个月提出书面申请，经总经理同意并签字后，报人事部备案，并在规定时间内办妥有关交接手续。
换岗：在接到人事部的通知后，在规定的时间内做好本部门的交接工作。
4、管理人员离岗前要认真做好以下各项交接工作：①所辖部门人员的基本情况。②各类档案、资料的交接。③帐、物的交接。④设施设备的交接。⑤退还领用物品，还清财务领借款，交接时必须有分管领导参加监督交接。
5、管理人员黄继妍前必须办完各项更替相关手续，经人事部证实，方可黄继妍。
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