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化被动为主动，走出人 力资源管理瓶颈 LG GROUP system office room 【LGA16H-LGYY-LGUA8Q8-LGA162】 化被动为主动，“走”出人力资源管理瓶颈 就目前而言，企业对人力资源管理的要求越来越高，寄希望通过人力资源部的管理工 作，达到“少施肥，多结果”的高产低投的奇效。因此往往在抱怨人力资源费用高的同 时，又不满人力资源的工作业绩。（对此尴尬的局面，本人曾在“举步维艰、人力资源 管理在民企发展中的现状”