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公司企业文化竞争 建设实施方案 1 2020年5月29 日 文档仅供参考 公司企业文化建设实施方案 进入知识经济时代,企业之间的竞争,实际上是企业文化的竞争。企业文化, 是企业综合实力的体现,是一个企业文明程度的反映,也是知识形态的生 产力转化为物质形态生产力的源泉。公司创立二十多年来,积淀了较为深 厚的文化底蕴,但面临新的形势、新的任务、新的机遇、新的挑战,要想 在激烈的市场竞争中取胜,把企业做大做强,实现企业的跨越式发展,就必 须树立”用文化管企业”、”以文化兴企业”的理念 ,要对原有文化进行整合 和创新,营造培育先进的企业文化,积极推进文化强企战略,努力用先进的 企业文化推动企业的改革发展,提高企业 的创新力、形象力和核心竞争力, 营造”企业有生气、产品有名气、领导有正气、职工有士气”的发展环 境。为把公司建成世界一流的现代化能源企业,实现跨越式发展战略目标 提供不竭动力,根据国资委关于推进中央企业企业文化建设的指导意见,