教学课件大学生职业生涯规划预就业指导第16章 职业岗位定位-王笑霞.pptxVIP

正版课件 内容可修改;职业岗位定位;什么是职业岗位定位？;;职业岗位定位，就是清晰的明确一个人在职业上的发展方向，它是人在整个生涯发展历程中的战略性问题也是根本性问题。具体而言，从长远上看是找准一个人的职业类别，就阶段性而言是明确所处阶段的对应的行业和职能，就是说在职场中自己应该处于什么样的位置。 它是职业规划及职业发展的第一步，也是最基础的工作、最重要的一步。定位错误或是偏差较大，那必然意味着接下来职业生涯的挫折和失败。 职业方向定位报告通过考察你的16种职业特征，并根据心理学、管理学、经济学和社会学的原理，为你指出最优职业方向。 ;;;;;误区二:人们担心定位会让自己受到限制。其实定位并不是确定一个固定的位置，而是确定和目标的距离，你可以确定多种目标，只是你要知道自己距离各种目标的远近程度，要知道达到目标需要怎样的努力。;;;;职业岗位定位内容;;下面是什么职业分类？你来答一答;R实用型人(doer)的特点;下面是什么职业分类？你来答一答;I研究型人（thinker）的特点;下面是什么职业分类？你来答一答;A艺术型人(creator)的特点;S社会型人(helper)的特点;下面是什么职业分类？你来答一答;E企业型人(persuader)的特点;下面是什么职业分类？你来答一答;C事务型人（organizer）的特点;职业岗位定位原则;职业岗位定位作用;;与职业取向匹配，即与自己的性格类型、兴趣爱好、职业价值观、自身需求及梦想相匹配。;;职业岗位定位