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员工离职申请表
员工岗位变更表 (2)
员工岗位变更表(1)
员工入职登记表新
人才求职登记表
总经理意见:
签字:
日期:
部门工作交接情况:
1.部门内资料: □已还 □没还
2.办公用品: □已还 □没还
3.工作交接情况:□无遗留问题 □有遗留问题
4.电脑等设备交接情况:□无遗留问题 □有遗留问题:
交接人签字: 负责人签字:
执行时间
原部门领导意见
调入部门领导意见
姓 名
性 别
出生日期
籍贯
贴照片
文化程度
外语水平
计算机水平
职称
政治面貌
婚 否
民族
身份证号
身 高
体重
毕业院校
毕业时间
专业
联系电话
家庭住址
工作经历及业绩
起止时间
工作单位
职务
业绩
证明人及电话
起止时间
与我公司员工有无亲属关系
□ 无 □ 有 详情:
与其它单位是否存在劳动关系
获取信息渠道
求职意向
人才求职登记表
姓 名
性 别
出生日期
籍贯
贴照片
文化程度
外语水平
计算机水平
职称
政治面貌
婚 否
民族
身份证号
身 高
体重
毕业院校
毕业时间
专业
联系电话
工作经历及业绩
起止时间
工作单位
职务
业绩
证明人及电话
至
与我公司员工有无亲属关系
教育背景
学校
担任职务
应聘岗位:
申请人:
填表日期:
转正时间
转正后工资
个人资料
毕业证复印件
身份证复印件
□提交 □未提交
□提交 □未提交
姓 名
所在部门
职 务
员工离职登记表
入司时间
期望薪资
其他要求
部门经理
总经理
公司意见
备注
□ 网络 □ 他人介绍 □ 人才市场 □ 猎头
专业
试用起止时间
试用工资
注:销售人员应该注明基本工资以及提成比例。
领导意见
员工岗位调动表
姓 名
性 别
出生日期
原岗位
调动后岗位
执行时间
调动原因
签字:
调动前工作职责:
调动后工作职责:
职责变更
签字:
日期: 年 月 日
职责变更
调动前工作职责:
调动后工作职责:
注: 本表适用于工作人员部门间的工作调动。
薪资待遇
部门经理审批
总经理审批
签字:
注: 本表仅适用于工作职位变动
人力资源部意见:
负责人签字:
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