东北财经大学22春“人力资源管理”《人员培训与开发B》平时作业一参考答案2.docxVIP

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  • 2022-07-26 发布于四川
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东北财经大学22春“人力资源管理”《人员培训与开发B》平时作业一参考答案2.docx

书山有路勤为径,学海无涯苦作舟! 住在富人区的她 东北财经大学22春“人力资源管理”《人员培训与开发B》平时作业一参考答案 一.综合考核(共40题) 1.产生培训需求的原因一般包括()。 A、企业的人员变化 B、绩效低下 C、工作变化 D、企业经营方向的变化 参考答案:ABCD 2.()是开展培训的授课主体,其知识丰富程度、语言表达方式、授课形式等均对培训效果产生影响。 A、职业规划师 B、培训师 C、管理者 D、心理咨询师 参考答案:B 3.在组织开发的方法中,团队建设方法的具体过程有()。 A、再行动 B、行动 C、再冻结 D、解冻 参考答案:

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