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炼焦四车间党支部
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新形势下职工心理疏导方法的思索与探究
(栗豹)
随着当前企业深化改革,市场化运营体系的不断深化,竞争日益激烈,尤其是职工的正常工作生活和思想都受到不同程度的撞击,其思想和心理状况不行避开的呈现出多样化、困难化、特性化趋势,部分职工的思想观念、利益诉求、价值取向面临着巨大的冲击,由此产生的心理压力渐渐增多,对企业稳定和经营造成了不行忽视的影响。加强职工心理疏导、维护职工精神权益已成为企业不行忽视的责任。
一、当前职
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