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提高目标管理能力的两个游戏制定下年度目标.docxVIP

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    制定下年度目标 游戏目的 让学员了解如何制订团队目标和计划。让学员认识如何确保目标的顺利达成。 人数 一个小型团队中的所有成员 时间 场地 室内 用具 40 分钟 白纸和笔 给每个成员三分钟时间，让他们想象一下，一年之后团队的理想工 作状况怎样。 让每位成员都把自己的想法简要地写在白纸上，并通过发言描述一 下自己的预见。每个人的发言时间不得超过一分钟。 在团队领导者的带领下讨论团队下一年度的工作目标和行动计划， 游戏 并派一人做简要记录。 步骤 会议后，安排一个三人小组负责起草工作目标和行动计划大纲。三 人小组根据团队的

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