战略人力资源管理的六大体系 课后测试 答案.pdfVIP

战略人力资源管理的六大体系 课后测试 答案.pdf

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1、在搭建人力资源配置体系前,我们首先理解、分解企业战略的核心点在于明 确企业的竞争优势和( )这个环节(10 分) A 价值链 B 战略目标 C 资源配置 正确答案:A 2、在战略绩效管理体系实际上是一个经营管理目标与计划的( )(10 分) A 绩效考核体系 B 绩效监控体系 C 绩效改进循环 D 战略规划体系 正确答案:B 3、绩效管理循环当中,以下哪一个是循环实施的最关键步骤(10 分) A 设定战略目标与规划 B 经营预算与行动规划 C 确定 KPI 与绩效方案设计 D 绩效目标设定 正确答案:C 4、战略设定的基本操作流程和

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