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- 2022-08-11 发布于上海
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中心幼儿园矛盾纠纷排查制度
为了使园内可能出现的矛盾纠纷得到“及时发现、有效控制,妥善化解”,进一步加强我园的精神文明建设,加强对教职工的职业道德教育和法制教育,积极打造“平安校园”、“和谐校园”,确保教育教学各项工作的顺利开展,为幼儿园的可持续发展提供有力保障,特制定此矛盾纠纷排查制度。
一、成立矛盾纠纷排查领导小组:
组 长:王秀云
副组长:施春晖 刘云 赵喜荣 王红成 员:全园教职工
二、具体工作措施
1、认真做好老师的思想建设工作,利用政治学习时间,除 对国家方针政策进行集中学习外,还要搜集案例对教师进行职业道德教育和法制教育。增强法律意识,提高思想觉悟,使大家能在相互融洽的关系中团结合作,理解支持。对教师之间的矛盾纠纷进行调解,采取召开民主生活会,个别谈心等方式把矛盾纠纷处理在萌芽状态。
2、利用家长会、家访等形式积极向家长宣传幼儿园教育,
争取家长对教育的支持,创“家长放心,人民满意”的幼儿园。
3、妥善处理校园周边关系,教育好幼儿不损坏周边幼儿园 的设施设备,不损害群众利益。虚心听取周边群众的意见和建议。如周边环境中存在对幼儿园师生安全极大隐患的人事,要时刻提高警惕,不能解决的及时报告上级部门和公安机关。
4、对发生多次或重大纠纷不能妥善解决的,要及时报告有 关部门进行解决,报告要做到及时,真实,逐级上报。每次情况的排查要做好记录。
5、建立来访登记制度。登记内容为姓
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