请销假作业指导书.docxVIP

请销假作业指导书 适合范围 适合公司所有部门 管理规定 1、公司部门经理请假，须经薛总批准。 2、车间负责人请假，须经公司分管经理批准并有替代人员。 3、其他人员，在工作允许的条件下尽量安排正常休班。如果不能正常安排休班，或者休班时间以外请假的，请假时间在一天以内的，由本部门或车间负责人批准。请假在一天以上的，需报公司分管经理批准。原则上，请假必须填写请假条，不按规定履行请假手续，按一般违纪处理。如遇特殊情况，可以打电话请假，但时间不得超过两天，假后一天内补全请假手续，否则按旷工处理。 4、职工事假假期已满，因特殊情况并有充足理由不能够及时回公司上班的，应于假期结束的前一天补办续假手续，续假手续同请假手续，否则超假期间按旷工处理。 5、上班时间办理私事必须履行请假手续，请假超过3小时按休班半天处理。对未经领导批准擅自外出办理私事者，按脱岗处理。 7、车间换班、休班人员必须有调休条、休假条；加班必须有加班单且都有车间负责人签字，然后统一上交公司分管经理处，对未经领导批准擅自调休者按旷工处理。 三、相应处罚 1、 一般违纪：一次罚款100元；一月出现二次的，加倍处罚，违纪三次按较重违纪处理。 2、较重违纪：违纪一次罚款300元或以上，视情节给予相应的行政处分，全年累计违纪超过五次者按严重违纪处理。 3、严重违纪：违纪一次罚款1000元或以上，并给予回家待岗等其他行政处分，情节特别严重者，给予除名处理，触及刑法者，移交司法机关处理。 4、旷工按较重违纪进行处罚。