第三章全球化与管理.docVIP

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  • 2022-08-15 发布于山东
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第三章全世界化与管理 第三章全世界化与管理 第三章全世界化与管理 第三章全世界化与管理 第三章全世界化与管理 习题 一、填补题 我们生活在一个日趋全世界化的世界里。 全世界化既是一个事实又是一个过程。 在世界层面上,全世界化是指国家之间日趋增添的经济互相依靠性,反应在商务、服务、资本、和信息等方面不停增添的跨国流通上。 衡量某个国家或地域的经济全世界化的一些重点性指标包含:出入口额占GDP的比率、外国直接投资和有价证券的出入流动额等。 那些只限制于一国或地域范围内的业务正在逐渐的减少,此刻的管理者都一定要拥有全世界化视角。 管理者需要理解和掌握一些全世界化所一定的重点能力有国际商务知识、文化适应能力、换位思虑能力和创新能力 在全世界范围内,经济系统主要包含三大种类:自由市场经济、命 令经济、混淆型经济。 8.文化因素是指公司所在国家或地域中人们的做局势度、价值取向、道道德为准则和教育程度等构成的环境因素。 文化因素于与政治因素不一样,政治因素一般都带有强迫性,而文 化因素则带有习惯性。 霍夫斯泰德把文化因素分为权益距离、不确立性防范、个人主义或集体主义、男性化或女性化、长远导向或短期导向等几大因素。 一个地域或国家的全世界化程度依靠于该国或地域的经济发展水 平、开放程度、关税保护政策、风俗、常例等。 为了成为有效的全世界化管理者,一定具备四种重点知识与能力,即国际商务知识、文化适应

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