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第 PAGE 页 共 NUMPAGES 页 精选关于小学教诲主任工作总结范文 精选关于小学教诲主任工作总结范文 一．师资队伍建立：鼓励求开展 老师的潜能和积极性要通过鼓励才能激发，本校的师资通过几年来的引进、自培锻炼，整体素质逐步进步，还走上了一条从纯教学型向研究开展型之路，在此过程中学校领导要对老师有耐心，允许他们有适应过程，对他们应始终充满信心，肯定他们的成绩，为他们的开展提供一切条件，特别注重对青年老师的锻炼培养，其中绝大多数青年老师教育教学才能、研究才能有了明显的进步。 二．学校特色：探究创新路 根据学校特点，稳固开展原有特色，同时结合教育开展的特点，几年来探究出一条合适本校、适应时代的特色教育之路，开展了创造教育的研究和理论，获得了明显的效果，学生的创新意识和创造才能得到激发，也获得了很好的效果，几年来在县市级有关创造创造的各类竞赛中都获得了优异成绩，学校先后被县、市命名为县创造创造工程特色学校和上海市创造创造重点学校。 几年来学校工作在全体师生的共同努力下进展顺利，进步明显。学校先后被评为崇明县文明单位，崇明县中学生行为标准示范校称号。 三．学校开展：改革促开展 在认真分析^p 总结学校原有状况的根底上，引领班子一帮人共同制定学校短期、长期开展目的，本着实事求是的原那么，商讨施行方案，探究谋求学校开展的切入点，针对学校以前存在的缺陷，不断改革完善，确立先进、较科学的办学理念，在全体教职员工中牢牢树立这样一个理念。质量是一个学校的生命线，通过师德学习教育，努力培育教职工的大局观和使命感，做一个尽职、称职，能不断完善自我的合格员工。 四．凝聚工程：稳定作根底 学校工作是全体员工共同的工作，要搞好学校工作，必须有整盘棋意识，要充分调动全体员工的工作积极性和主动性，几年来我一方面对教职员工在工作上严格管理，另一方面力所能及地多为老师的切身利益着想，想方设法为老师谋利益，为他们排忧解难，丰富教职员工的业余生活，为他们自主开展创设良好环境，每年的集体生日和定期的外出考察疗养等深受员工的欢送。几年来老师队伍空前的稳定，心往一处想，劲往一处使，使学校的各项工作都得以顺利圆满地完成，学校的整体办学程度稳步进步，学校的声誉不断强盛。 五．制度建立：人文融科学 管理好一所学校，必须有科学的人文化的制度作保障，无规矩不成方圆，但制度的设立要符合实际，要有利于学校的开展。据此，先后建立完善了教职工岗位责任制度、奖惩鼓励制度、福利制度、医疗改革制度等，在各项制度的建立中充分表达校情和人文特点。 六．教学工作：质量求生存 严把质量关，从课堂教学着手，加强监控管理、加强改革研究，通过教学研究月等形式，互相研讨、理论锻炼来有效地进步课堂教学的效率。几年来学校的整体教育质量稳步上升，智优学生的比例逐年攀升，得到了社会各界的一致赞许认可。 精选关于小学教诲主任工作总结范文 我在xxxx年9月份服从上级安排到赵家颜子小学担任教诲主任工作。由于自从1997年上班之后一直待初中工作，无论是教学方法还是工作思路已经形成了一种定式和形式，来到赵颜小学之后感到很生疏甚至有些恍惚和失落，一方面要面对那么小的孩子，他们是那么的天真又是那么的好动，在中学的上课形式和班级管理方法全变了；二是面对那些听也没听说过的课程以及他们的课时数，年级不同课时数也不同，自己的脑子好似炸了锅一样，完全找不到方向。幸亏在学校领导和老师们的帮助和理解下较快地掌握了有关要求，用了较短的时间完成了“转轨”，并带着老师们顺利的迎接了肥城市教育局的教学视导和镇教研室的教学视导。 在刚刚适应了小学工作不久，我们就迎来了肥城市创立“省教育工作示范市”的工作。我校对创立工作进展了分工，我全面负责创立示范市档案的整理工作。由于本项工作时间紧任务重，而且难度大，很多档案由于种种原因需要重新整理和组建，我作为一个刚刚适应了目前工作的新手简直感到喘不过气来。 在经历了教工站和学校组织的屡次学习和与兄弟学校的屡次讨论后，我对档案整理工作进展了第一次分工，说来好笑：我们学校在春节前教职员工一共12人，除了一局部老师负责硬件建立和其他必须的工作外，我们档案整理工作一共还有七八个人，其中的A2A4A5A6只有一人负责，我有时和兄弟学校的同事开玩笑时说：“你们的分工是按b级指标我们是按a级指标分工的，看我们多厉害！”，话虽然这样说，但是我心里很是担忧，担忧自己刚刚适应了小学的工作，充其量是个“初段”，如今又全面负责创立示范市档案的整理工作，特别是对档案整理和组档的要求感到迷惑。 春节后上级领导给我校充实了力量，我们档案整理工作也加强了人手，在校长的支持下，我们对档案整理在原有根底上又重新进展了分工，大局部老师们的档案任务略微减轻了些，我也认为可以稍稍松口气了，但是没想到很多工作由于春节前人手少以及要求不明确的原因