1. 您所在位置：
  2. 网站首页
  3. 文档分类
  4. 人力资源/企业管理
  5. 绩效管理

绩效强制分布比例明细表.pdfVIP

  • 121
  • 0
  • 约2.54千字
  • 约 4页
  • 2022-09-11 发布于江苏
  • 举报

绩效强制分布比例明细表.pdf

    -- 2016年南昌起望绩效强制分布比例明细表 因各部门人数十分不均,现对绩效强制分布比例作出相应的调整: (１)部门人数为2人，按照实际的分数来考核绩效系数。 （2）部门人数为3人的比例调整为 部门内员工的评级比例分布(%） 不合格 杰出

    您可能关注的文档

    最近下载

    文档评论（0）

    1亿VIP精品文档

    更多 >

    相关文档

    更多 >