学院安全稳定工作考核办法.docxVIP

学院平安稳定工作考核方法 为贯彻落实有关维护平安稳定的文件精神，不断推进 “平安和谐校园”创立工作，为学院教育教学各项工作提供 有力保障，深入推动平安稳定责任制的落实，按照《学院2012 年平安稳定工作要点》的要求，特制定我院平安稳定工作考 核方法。 一、指导思想 坚持“平安第一，预防为主，群防群治，综合治理”的 方针，以防止或减少各类案件和责任事故发生为目的，以建 立健全平安制度、落实平安责任为重点，建立和完善监督检 查和管理考核制度。 二、工作目标 以考核考评促进平安校园建设，以考核考评催促平安隐 患整改，以考核考评推动安稳工作管理，注重制度建设和日 常防范。 三、考核方法 考核工作由学院综合治理委员会办公室组织实施。具体 方法为： （一）学院综合治理委员会办公室负责对各教学单位、 院直各部门治保组织和职能科室进行考核。采取定期听汇报、 查资料、实地检查、座谈了解等方法，按百分制综合评定。 教学单位治保组织和院直部门安稳工作考核成绩前三名，推 荐为全院平安稳定工作先进单位，上报学院综合治理委员会 予以审核后由学院表彰奖励。 （二）先进个人的考核评选方法：先进单位的主要负责 人为平安管理工作的先进个人；年度内在落实学院平安稳定 工作目标中，工作积极，成绩突出的平安工作责任人，经群 众评议，所在单位部门领导研究，按比例推荐为学院平安工 作先进个人，上报学院综合治理委员会予以审核后由