门卫值班管理规定.doc

　　门卫值班管理规定 　　为树立良好的企业形象，维护公司财物和员工利益、安全以及生活和工作秩序，特制定本规定。 　　一、门卫（保安人员）作为公司的形象代表，必须做到以下几条： 　　1、精神饱满，尽心尽职； 　　2、纪律严明，严于律已； 　　3、礼貌待人，诚实守信； 　　4、反应迅速及时，时时提高警惕。 　　二、门卫（保安）的主要职责 1、保障公司财产及员工财产、员工人身安全； 2、协助公司维护公司的各项规章制度及严肃性； 3、协助公司维护宿舍秩序和宿舍管理； 4、维护及监督港区及公司大门口的清洁卫生； 5、维护公司交办的其它保卫事务。 　　6、负责港区范围内的消防安全工作。 　　三、门卫（保安）值班细则和任务 　　1、遵守公司规章制度，态度和谐有礼，工作认真负责，不得在门卫室闲聊，保持工作精神饱满、精力旺盛； 2、下班时间及假日员工进出厂区或宿舍应佩戴员工证，对未戴员工证者，门卫必须进行阻止，对违纪且态度恶劣者，上报综合部处理； 3、门卫（保安）对在厂区乱吐痰及乱扔果皮纸屑垃圾杂物的人员必须进行阻止和纠正，对违纪且态度恶劣者，上报综合部处理； 4、被公司开除及离职人员，门卫凭批准后的出门单给予放行，并严格检查行李物品并进行登记备案。 　　5、外来人员因公来访，门卫应先以礼相待，先帮其联络，征得受访人同意后方可让其进入公司； 6、对提交的小件物品，信函、文件等应由保安代发，对进出的人员、车辆所携带的物品有疑问时，应及时询问相关人员加以确认无误后放行； 7、严禁不明身份人员或来访人员，不能出示有效证件和不能说清被访人员姓名的来访者进入港区。 　　五、巡夜及遇突发事件的处理 　　1、在晚间应对港区范围进行巡视，防止公司的物品失窃，如果发现不负责造成公司财物被盗，一切损失由门卫承担； 　　2、发生各种警报时不必惊慌（如台风、火警、盗警）应沉着冷静地通知和疏散相关人员，遇有盗警时应先保护好现场，并迅速告知有关人员然后打电话报警； 　　3、宿舍员工之间发生纠纷或打架斗殴等事件，知情后进行调解或劝阻，并通知综合部及时处理； 　　4、员工与领导发生纠纷或打架斗殴时，必须及时进行调解及劝阻，并尽量让事情平稳，然后再通知上级领导处理。 　　七、本规定自公布之日起生效并执行。