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质量保障部人员分工
质量保证部现有工作人员两名，目前，工作内容主要以测试工作为主（过程产品质量检查组的工作后期逐步展开）
工作岗位和职责：
质量保障：对产品质量进行监督，发布新版本
测试组长
负责公司测试工作的组织、管理、实施等工作，确定软件测试标准、规范；
负责制定测试计划，执行具体测试任务并确认测试结果、缺陷跟踪，完成测试报告及测试结果分析
制定团队工作计划，跟踪和督促测试计划的实施，与产品经理、开发部、客户部协调有关测试的相关事项。
负责测试工具和测试方法的不断创新，引入新的测试框架和测试策略，最大限度的提高测试效率和质量；
收集、统计和分析软件产品的测试报告，为公司领导提供软件质量的参考数据；
对测试方案可能出现的问题进行分析与评估；
编写测试总结，为软件开发成果提供总结性意见；
组织测试人员培训
测试工程师（苗未杰）
依据需求文档和设计文档，编写测试用例；
依据测试用例执行具体的测试任务，收集用户反馈的缺陷，提交缺陷报告；
搭建测试环境；
跟踪缺陷，督促开发部门修复缺陷，完善软件功能；
协助测试组长编写测试报告并分析测试结果，掌握软件具有的能力、缺陷、局限等，对软件质量给出评价性的结论与意见；
测试工具的研究和应用；
完成上级交办的其他任务
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