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论文题目 HX 建筑公司绩效管理诊断与优化
摘 要
HX 建筑公司和其他建筑企业一样面临着资质申办难度大，人员配备要求
高，企业的经营成本提高的困境。在无法改变外部环境的情况下，公司必须从内
部入手，强化内部管理。绩效管理是企业内部管理的重要手段之一，它以人的管
理为核心，实现员工绩效管理与组织的绩效管理的整合，可以有效地帮助企业提
高管理效率，降低管理成本。
本文在梳理了 HX 公司的发展背景、公司现状、经营情况后，通过对访谈问
卷的整理和分析，得
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