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系统评价 7.1系统评价概述 系统评价概念、目的、内容、分类和步骤。 7.1.1系统评价的概念、目的 明确目标，规定评价对象，对功能、特性和效果进行科学的测定，满足主观需要程度和消耗占用资源情况进行评定，根据评价标准和主观判断，确定系统的综合评价值，选择优化的方案，作为领导决策的参考。 评价的目的——决策——全面地考虑系统状态的信息，可能产生的后果进行综合评价。 7.1.2 评价的内容和分类 1）内容 2）分类 按项目、时间、内容。 方案评价 综合评价 技术评价 经济评价 社会评价 项目分：目标评价、方案评价、设计评价、 计划评价、规划评价 按时间：事前评价、中间评价、事后评价、 跟踪评价 按内容：技术评价、经济评价、社会评价、 综合评价 7.1.3 评价的步骤 1）评价原则 客观性、可比性、指标的系统性 2）评价步骤 明确目标、分析系统要素、确定评价指标体系、评价结构与准则、选择评价方法、单项评价、综合评价。 3）评价指标体系 政策性、技术性、经济性 、社会性、资源性、时间性指标。 7.2 系统评价的特性 7.2.1 环境因素的状况特性 分为：确定性环境、非确定性环境 数学规划 可控、不可控因素 非确定性环境下的评价： 由可控因素、不可控因素形成评价矩阵表，进行评价。 不可控因素可分为三类：概率规律、不可知规律、决策会影响规律。 7.2.2 系统行为测度的特性 行为结果的测度会影响评价的结果。 测度——定性、定量的解析水准。 7.3 系统评价的准则体系 系统评价：一定的尺度或标准确定系统的性质 进行比较、判断优劣。 7.3.1 评价准则、效用函数 多目标系统——不同的准则——统一的测度——效用函数。 7.3.2 风险型和非确定型多目标评价准则 风险型——不可控制因素的概率已知 非确定型——不可控制因素的概率未知 单目标：任一方案的各种结果转化为数字（效用值或期望结果），一个准则——一个结果。 多目标：效用函数对应多个自变量。 7.3.3 系统评价准则设计 7.4 常用的系统评价方法 7.4.1 单项评价法 1）成本效益法 成本模型、效益模型、综合模型 2）可行性分析：可行性研究报告 总论、市场需求和建设规模、资源、厂址和条件、设计方案、环境、企业组织、进度计划、投资与筹措、成本估算、效益、社会与政治影响、结论 7.4.2 层次分析法（AHP） 1）基本原理 层次化：最高层、中间层、最底层。 两两比较、比较标度、判断矩阵 2）排序计算 几何平均、算术平均（规范列平均） Mi = ∏ bij n Wi = √ Mi 归一化：[W1 W2 Wn] 3）层次单排序的一致性检验 最大特征根、一致性指标、平均一致性 4）总排序 计算同一层次各因素对总目标相对重要性的排序权值——总排序 层次总排序的一致性检验：CR＜0.1 5）各方案总目标排序权值的比较 P162 表—15各方案总排序 7.4.3 模糊综合评价法 1）模糊的概念 对结果的评价：很好，好，一般，不好，很差 2）模糊综合评价法 (1)因素集 U={U1 U2 Un} (2)评价集：[很好，好，一般，不好，很差] (3)因素权重集 A={a1 a2 an} 归一化，非负性条件