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兼职员工聘用合同书
2022兼职员工聘用合同书正文内容 甲方:乙方: 電話:電話: 身份证:类别:技术人员业务人员 身份证: 甲方聘用乙方成为有限公司(以下简称甲方)兼职人员,就聘用事宜,双方达成如下協议: 1、双方本着真诚合作,共谋发展的原则,友好協商共同订立本協议; 2、乙方须为具备法定年龄,年满18周岁系法律允許从事工作的合法公民; 3、乙方须提供准确的个人資料,如实认真填写甲方的兼职人员聘用合同,并经过双方協商签订合同; 4、乙方须详细阅读本協议并了解甲方的一切相关規定,对甲方的经营理念须有较高的认知度及忠诚度,并自愿维护甲方的利益; 5、甲方按乙方工作性质的不同给予不同的提成,详见《兼职人员提成規定》。 6、《兼职人员提成規定》 (1)技术人员按其经手的每笔业务的售价总额与进价总额的差额的15%收取提成。 (2)业务人员按其经手的每笔业务的售价总额与进价总额的差额的10%收取提成。 (3)以上所称的兼职人员提成都指税前收入,实际收入需要扣除营业税_______,增值税17%,所得税_______。 (4)经甲方与乙方協商一致,每季度末以现金形式给予当季提成。 7、本着双方诚信合作的基础上,甲方给予乙方足够的产品和服务支持及相关其他的帮助,乙方应严格尊重甲方的产品和商业机密,对于泄露商业机密的,将承担相关法律责任。 8、为便于乙方拓展市场,甲方须向乙方提供公司宣传資料,公司产品和服务的详细介绍,并配合乙方作好销售服务工作; 9、乙方可享用甲方提供的各种产品和公司现有的資源; 10、乙方有责任为甲方收集并分析定单信息,并及时准确地提供给甲方; 11、若兼职人员之间有业务冲突,可由甲方出面協商解決; 12、甲、乙双方必须遵守国家劳动部门及法律的相关規定,不能作违法乱纪的行为; 13、以上条款如有未尽事宜,双方可協商而定,本協议有效期为一年,期满后可续; 14、如乙方违反本協议或存在欺诈行为,甲方有权力終止本合同; 15、本協议一式两份,甲方,乙方各执一份,自签字后生效,并具有同等法律效力。 甲方(蓋章):__________________乙方:_________________________ 代表人(签字):________________身份证号码:____________________ _________年________月_______日_________年________月_______日 兼职员工聘用合同书正文部分结束。
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