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《人力资源专业英语》课程标准 适用专业：人力资源管理 开设学期： 学 学 时： 分： 一、课程性质与作用 《人力资源专业英语》是高职人力资源管理专业的一门选修课，是一门理实一体化课程，也是 人力资源管理专业的职业能力拓展课程。旨在向学生渗透跨文化交际意识的同时，培养学生在英语 语境中的处理人力资源管理中 6 大模块相关职能的能力，从而有较强的能力来处理涉外职场中所遇 到的问题；熟悉英语语境中的人力资源管理的核心内容，从而为进一步阅读英文的专业文献和材料 打下良好的基础。 1.课程设计理念 （1）课程目标设计，全面分析了人力资源管理专业学生在涉外企事业单位就业的要求，体现“就 业为导向，职业能