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　　多管齐下稳住高校毕业生就业“基本盘” 　　日前，工业和信息化部、教育部联合发文部署，2020年全国中小企业网上百日招聘高校毕业生活动于2020年5月11日拉开帷幕。“百日招聘”活动是企业、高校毕业生有效交流对接的重要平台，有利于促进中小企业改善人才结构，缓解高校毕业生就业压力。 　　统筹推进疫情防控和经济社会发展，做好“六稳”工作，必须把稳就业放在首位。稳就业，就是稳民生、稳发展，尤其是做好疫情形势下的高校毕业生就业工作，不仅对稳定当前社会大局至关重要，更是实现经济高质量发展的关键一步。2020年高校毕业生达874万人，人数再创新高，受疫情的影响，不少临近毕业的大学生在求职中面临着各种各样的难题，就业形势更加严峻。要对高校毕业生予以更多倾斜和关注，多措并举实施必要的就业促进举措，最大限度地增加就业机会，牢牢稳住就业“基本盘”。 　　深挖潜力，鼓励企业吸纳高校毕业生稳定就业。有需求才有市场，有岗位才能安排就业，稳就业要抓住稳企业这一根本，推进企业稳岗扩就业。疫情发生以来，国家出台了一系列支持稳企业、拓岗位，吸纳毕业生就业的政策措施，如，招用毕业年度高校毕业生并签订1年以上劳动合同的，给予一次性吸纳就业补......稳住高校毕业生就业要有更多的硬核举措，用足各种惠企政策，大力发展新经济、新业态，挖掘潜力、增添新的动力，让企业“动起来”“强起来”，为就业拓展新的空间。