营销经理薪酬管理制度.docxVIP

PAGE PAGE 1/2 日期 变更号 适应部门 变更原因 制作 审阅 批准 1-1 1-2 1-3 销售经理薪酬暂行规定第一条 为使员工劳动付出得到更合理的回报，调动营销人员工作积极性，充分体现按劳分配原则，特将 KTV 营销人员薪资构成做如下暂行规定。 销售经理薪酬暂行规定 第二条 本规定适应于KTV 各门店营销人员。 第三条 人事行政部负责本规定的制定、修改及下发；店长负责本规定的执行、监督、配合工作；总经理负责核准本规定的制定、执行、修改等工作。 第四条 薪资计算采用自然月的计算方式，并将个人薪资与门店业绩挂钩。 第五条 营销人员的薪资构成：基本工资+话费补助+交通补助+业绩