人事专员岗位职责.docxVIP

PAGE PAGE 1 人事专员岗位职责(精选 15 篇) 1、及时收集员工的各种信息，了解员工的各种动态，做好人事调查工作； 2、负责员工的调动、辞职、转正、待岗、辞退、开除等日常手续的办理，并及时存档； 3、人事档案的规范管理； 4、员工福利的发放。 1、 在总经理领导下开展日常工作，直接对总理经负责、贯彻执行国家有关政策法规，严格按上级下达的劳动力计划进行招募工作; 2、根据有关文件精神和酒店领导的意图制定有关人事管理规定; 统计员工的流失率、分析原因，及时了解员工的思想动态; 3、根据《员工手册》规定负责办理各级职工的招聘、试用、签订合同、解除合同、调动、辞退的各项手续; 4、负