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人力资源主管岗位说明书 岗位基本信息岗位名称 直属上级 岗位关 系 内部关系  人力资源主管人力资源部部长  部 门 直属下级  人力资源部人事专员 董事长、总经理、副总经理、各部门部长、各部门部长、公司各部门 外部关系 人事局、劳动和社会保障局、高等院校、人才服务中心等 岗位职责 职责简述 协助人力资源部部长制定、组织实施公司人力资源战略，建设发展人力资源各项构成体系， 最大限度开发人力资源，为实现公司发展经营战略目标提供人力资源保障 职责详情 人力资源管理：参与制定人力资源战略战略，为重大人事决策提供建议和信息支持。 人力资源管理制度：协助人力资源部部长制定公司人力资管理的相关制度并