原创力文档- 26
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- 2022-10-26 发布于江苏
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培训效果调查问卷（打分表格）
培训项目名称：
评估项目
评估项目 最低分特征
培训讲师:
得分
（1-10 分，表示“最差-最好”）
培训时间：
最高分特征
本次培训对
您工作态度 （1）（2）（3）（4）
或 工 作 方法、工作技能改进的帮
自 助作用
没有丝毫帮助
（5）
（6）（7）（8）（9）
（10）
帮助很大
我
您对培训课 接收很差，对课程
评
程的接收程 不清楚，培训需求
估
度 仍然存在
（1）（2）（3）（4） 很有收获，对课
（5） 程清楚明了，很
（6）（7）（8）（9） 大程度上满足了
（10） 培训需求
参加本次培
训，您的收 什么收获也没有
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